Bienvenido a Systemic Lens
Creemos que un mejor lugar de trabajo genera mejores resultados para las personas y las comunidades. Por eso se fundó Systemic Lens: para ayudar a las organizaciones a alcanzar su máximo potencial. Nuestra creencia fundamental es que al abordar las causas fundamentales de los patrones recurrentes y los puntos ciegos, podemos crear un mundo más armonioso, una persona y un equipo a la vez. Nuestros principios de liderazgo sistémico nos guÃan para descubrir lo invisible y brindar información práctica que conduzca al crecimiento y la transformación. PermÃtanos ayudarlo a liberar su potencial y generar un impacto positivo en su comunidad y más allá.
About Systemic Lens
En Systemic Lens, nuestra misión es ayudar a las personas y organizaciones a trascender el trauma y maximizar su potencial.
Nuestro fundador, Christian Lolies, pasó 15 años en la vida corporativa, incluidos 11 años en Amazon, pero sabÃa que habÃa algo más que podÃa ofrecer para ayudar a liberar el potencial de las organizaciones y los equipos. Basándose en su amplia experiencia trabajando en diversos puestos en diferentes equipos y organizaciones en una de las empresas más grandes del mundo, asà como en su pasión por el liderazgo sistémico y la armonÃa, Christian fundó Systemic Lens en 2022.
En Systemic Lens, creemos en la identificación de patrones dentro de las organizaciones y los equipos para ayudarlos a rendir al máximo y eliminar cualquier obstáculo para el desarrollo. Aplicamos un marco que se centra en comprender realmente lo que frena a una organización, con curiosidad y reconocimiento sin prejuicios de lo que es, para ayudarla a avanzar. Nos dedicamos a expandir la conciencia de lo que quiere ser revelado para ser sanado para el mejoramiento de toda la organización y el equipo, utilizando principios de liderazgo sistémico. Nuestro objetivo es ayudar a liberar el verdadero potencial de las organizaciones y los equipos, un paso a la vez. La experiencia de Christian no termina allÃ. También ha estudiado ampliamente la psicologÃa, la espiritualidad, los negocios, los sistemas familiares y organizacionales, la salud, la mente y el cuerpo. Ha aprendido de algunos de los nombres más respetados en el campo, incluidos Jeff Bezos, Andy Jassy, Guruji Maharaj, Tony Robbins, Davida Taurek, Michelle Blechner, Dr. Joe Dispenza, Suzie Tucker, Byron Katie, Jan Jacob Stam, Adyshanti y Stephan Hausner.